
從水利部獲悉:針對基層水利專業人才嚴重匱乏的實際,水利部探索“訂單式”專業人才培養新模式,加大本地大學畢業生培養選拔力度,實施精準化培訓,鞏固基層水利人才隊伍。
目前這一模式在青海省玉樹藏族自治州、果洛藏族自治州、黃南藏族自治州推廣?!坝唵伟唷倍ㄏ蛘猩?,畢業后定向就業,面向當地藏族考生招生;按照地方水利發展需要編制培養方案、設置課程;通過優先錄用、政府購買服務等形式,學生畢業后定向就業。下一步,水利部繼續創新基層人才引進機制,積極探索技術咨詢、短期聘用、技術合作、項目聘用等方式引才。健全完善基層人才激勵機制,拓展基層水利專業技術人才職業發展空間,落實艱苦地區津貼制度等政策,把考核評價結果與激勵保障措施掛鉤。
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